Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Testēšanas vadītājs

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu testēšanas vadītāju, kurš pievienosies mūsu komandai un vadīs programmatūras testēšanas procesus, nodrošinot augstu kvalitāti un atbilstību uzņēmuma standartiem. Testēšanas vadītājs būs atbildīgs par testēšanas stratēģijas izstrādi, testēšanas komandas vadību, kā arī par testēšanas plānu izstrādi un ieviešanu. Jūs cieši sadarbojaties ar izstrādes, produktu vadības un kvalitātes nodrošināšanas komandām, lai identificētu potenciālās problēmas un nodrošinātu, ka gala produkts atbilst visām prasībām. Jūsu pienākumos ietilps arī testēšanas procesu uzlabošana, automatizācijas ieviešana un komandas apmācība. Jūs būsiet atbildīgs par testēšanas rezultātu analīzi, atskaišu sagatavošanu un komunikāciju ar ieinteresētajām pusēm. Lai gūtu panākumus šajā amatā, jums jābūt izcilām līdera prasmēm, spējai risināt problēmas un pielāgoties mainīgai videi. Jums jāspēj efektīvi plānot darbu, noteikt prioritātes un motivēt komandu sasniegt izvirzītos mērķus. Mēs sagaidām, ka jums ir pieredze testēšanas vadībā, zināšanas par dažādām testēšanas metodoloģijām un rīkiem, kā arī spēja strādāt gan ar manuālās, gan automatizētās testēšanas procesiem. Prasme analizēt datus, sagatavot detalizētas atskaites un prezentēt rezultātus būs būtiska šajā lomā. Ja jūs esat motivēts, orientēts uz rezultātu un vēlaties attīstīt savu karjeru tehnoloģiju jomā, šī ir lieliska iespēja pievienoties mūsu dinamiskajai komandai un veicināt uzņēmuma izaugsmi.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Vadīt testēšanas komandu un koordinēt tās darbu
  • Izstrādāt un ieviest testēšanas stratēģijas un plānus
  • Nodrošināt testēšanas procesu atbilstību kvalitātes standartiem
  • Sadarboties ar izstrādes un produktu vadības komandām
  • Analizēt testēšanas rezultātus un sagatavot atskaites
  • Ieviest testēšanas automatizācijas risinājumus
  • Identificēt un novērst potenciālās problēmas
  • Apmācīt un attīstīt testēšanas komandas dalībniekus
  • Uzlabot testēšanas procesus un rīkus
  • Pārvaldīt testēšanas resursus un budžetu

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība informācijas tehnoloģijās vai līdzīgā jomā
  • Vismaz 3 gadu pieredze testēšanas vadībā
  • Zināšanas par testēšanas metodoloģijām (piemēram, Agile, Waterfall)
  • Pieredze ar testēšanas rīkiem un automatizāciju
  • Lieliskas komunikācijas un līdera prasmes
  • Spēja analizēt datus un sagatavot atskaites
  • Labas organizatoriskās prasmes un spēja noteikt prioritātes
  • Spēja strādāt komandā un motivēt citus
  • Labas angļu valodas zināšanas
  • Augsta atbildības sajūta un precizitāte

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze testēšanas vadībā?
  • Kādas testēšanas metodoloģijas jūs esat izmantojis?
  • Kā jūs motivējat savu komandu?
  • Kādas automatizācijas rīkus jūs pārzināt?
  • Kā jūs risināt konfliktus komandā?
  • Kā jūs nodrošināt testēšanas kvalitāti?
  • Kā jūs plānojat un sadalāt uzdevumus komandā?
  • Kā jūs analizējat testēšanas rezultātus?
  • Kādas ir jūsu stiprās puses kā vadītājam?
  • Kā jūs sekojat līdzi jaunākajām tendencēm testēšanā?